
اقامت از طریق آوسبیلدونگ:
ویزای آوسبیلدونگ (Ausbildungsvisum) نوعی ویزای آلمان است که به دانشآموزان و متقاضیان اجازه میدهد تا برای گذراندن دورههای کارآموزی و آموزشی در این کشور اقدام کنند. این ویزا به منظور جذب استعدادهای جوان و فراهم کردن فرصتهای یادگیری و شغلی برای آنها طراحی شده است.
برای دریافت این ویزا، متقاضی باید از یک مؤسسه آموزشی معتبر در آلمان پذیرش نامه دریافت کند و همچنین سرمایه کافی برای زندگی در این کشور را داشته باشد. ویزای آوسبیلدونگ معمولاً برای دورههای آموزشی خاصی صادر میشود که در بازار کار آلمان دارای تقاضا هستند.
از مزایای این ویزا میتوان به امکان کار کردن به صورت پارهوقت، تجربه عملی در محیط کار آلمانی و بهبود مهارتهای زبانی اشاره کرد. پس از پایان دوره آموزشی، متقاضیان میتوانند فرصتهای شغلی بیشتری را در آلمان دنبال کنند و حتی امکان درخواست ویزای کاری نیز برای آنها وجود دارد.
به طور کلی، ویزای آوسبیلدونگ یک فرصت عالی برای جوانانی است که به دنبال یادگیری و تجربه کار در یک کشور پیشرفته مانند آلمان هستند.
شرایط احراز:
- سن بین 19 تا 30 سال
- مدارک تحصیلی که آزاد شده باشه
- نداشتن عدم سو پیشینه کیفری و نداشتن ممنوع الخروجی
- تکمیل بودن کل مدارک
- دارای مدرک زبان
مدارک لازم برای اخذ آوسبیلدونگ:
- پاسپورت
- اصل گواهی فارغ التحصیلی و ریزنمرات دیپلم و پیش دانشگاهی
- گواهی دوره های گذرانده شده در زمینه رشته مورد نظر و یا سوابق و گواهی اشتغال به کار متناسب با دوره
- ترجمه رسمی کلیه موارد فوق
- فرم واکسن بین المللی در صورت نیاز
فرایند مالی:
بسته به نوع رشته درخواستی معمولا پرداختی ها در 2 الی 3 قسط در طی انجام فرایند مهاجرت پس از تکمیل هر بخش که در قرارداد منعقد شده اخذ میگردد
فرایند انجام آوسبیلدونگ :
پس از تکمیل مدارک مورد نیاز توسط متقاضی و عقد قرارداد و ترجمه و تایید مدارک، بسته به نوع رشته رزومه و انگیزه نامه برای متقاضی تنظیم میگردد و ترجمه و تاییدات کلیه مدارک متقاضی معادل سازی شده و پروسه مکاتبات با کارفرماهای طرف قرارداد جهت هماهنگی و شرایط مصاحبه و پذیرش از سمت کارفرما توسط تیم حقوقی در دفتر آلمان شروع می شود و بعد از تایید از سمت کارفرما جلسه مصاحبه برای متقاضی تشکیل می گردد که سوال و جواب هاب مربوط به هر مصاحبه، در آمادگی مصاحبه که از قبل توسط تیم آلمان با متقاضی شبیه سازی و رفع اشکال شده است و متقاضی با آمادگی وارد فضای مصاحبه اصلی می شود.
در صورت قبولی در مصاحبه با کارفرما پروسه حقوقی در آلمان جهت اخذ قرارداد آموزش و ثبت نام واحدهای تئوری(شوله) و ارسال آن برای متقاضی و تاییدیه های وزارت کار آلمان شروع می شود و پس از گرفتن وقت جهت مصاحبه نهایی، متقاضی با کلیه این مدارک به همراه مدارک تکمیلی به سفارت مراجعه می نماید. پس از صدور ویزا از سوی سفارت قبل از زمان شروع به دوره با کارفرما متقاضی باید در کشور مقصد حضور داشته باشد که کارهای اولیه اقامتی اعم از گرفتن بلیت رفت و محل سکونت و مشاوره های بدو ورود به کشور جهت افتتاح حساب و پروسه های اداری توسط تیم پشتیبانی در آلمان انجام میگردد.